Capitaliser et transmettre son savoir faire métier.

Capitaliser et transmettre son savoir faire métier.

2 jours (14h)
Disponible en :
  • Intra-entreprise
  • Inter-entreprises
  • Présentiel
  • Distance
  • Accessibilité aux personnes handicapées, nous consulter

Objectifs

Etre capable d’identifier et structurer leurs acquis professionnels, et de développer des capacités pédagogiques afin d’accompagner au mieux la transmission de leurs savoirs et de leurs expériences, et d’en mesurer l’impact.

Pré-requis

Aucun

Public

Toute personne souhaitant transmettre des savoirs et compétences professionnels.

Difficulté

Le programme de formation

Identifier ses compétences clés et son cœur de métier

  • Définir et formaliser son cœur de métier : compétences critiques et/ ou d’expertise
  • Passer en revue ses missions et les compétences qui y sont associées
  • Isoler les compétences transverses annexes
  • Savoir les modéliser
  • Décrire ses modes opératoires, les contextualiser
  • Modéliser ses pratiques
  • Capitaliser sur les pratiques professionnelles

Savoir transmettre en entreprise

  • Les règles de la communication appliquées à la formation : se faire comprendre pour former, Comprendre les mécanismes de la communication et ses freins pour optimiser les relations pédagogiques
  • Les étapes de l’appropriation : motivation, écoute, compréhension, mémorisation, appropriation, restitution
  • Les spécificités du transfert de savoir-faire
  • Techniques pour faire travailler en sous-groupes.
  • Respecter la chronobiologie.

Élaborer les bons supports pédagogiques, pour le formateur et pour les participants

  • Établir son guide d’animation.
  • Concevoir les supports d’animation : Accompagner l’appropriation et suivre sa progression, Donner de l’autonomie à l’apprenant
  • S’appuyer sur les erreurs pour faire progresser
  • Analyser les situations d’apprentissage afin d’apporter des solutions en cas de difficultés
  • Valoriser les nouveaux savoirs et savoir-faire acquis
  • Évaluer la transmission
  • Prendre en compte les attentes du formé
  • Evaluer les acquis et leur pérennité

Nos domaines de formation

BORG FORMATION vous propose une large gamme de formations dans 7 domaines :

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7 Rue Jean Monnet 
44260 Malville

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